{"id":5245,"date":"2023-04-12T06:31:08","date_gmt":"2023-04-12T13:31:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bentleymore.com\/?p=5245"},"modified":"2025-05-15T01:18:39","modified_gmt":"2025-05-15T08:18:39","slug":"presentar-una-demanda-por-lesiones-personales-si-te-lesionaste-en-el-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/","title":{"rendered":"\u00bfSe puede presentar una demanda por lesiones personales si te lesionaste en el trabajo?"},"content":{"rendered":"<p>Los accidentes y las lesiones laborales pueden producirse de diversas formas. En un almac\u00e9n, los productos que se caen pueden causarte lesiones. Es posible que sufras una distensi\u00f3n muscular en las mu\u00f1ecas tras pasar a\u00f1os escribiendo en el teclado. Quiz\u00e1s tengas que ausentarte del trabajo durante algunas semanas despu\u00e9s de que una m\u00e1quina haya fallado y te haya lesionado el brazo.<\/p>\n<p>Reclamar una indemnizaci\u00f3n por un accidente laboral parece sencillo, \u00bfo no? \u00bfEs necesario ce\u00f1irse al sistema de indemnizaci\u00f3n laboral o se puede obtener otra indemnizaci\u00f3n por las lesiones?<\/p>\n<p>Aunque la indemnizaci\u00f3n por accidente laboral puede resultar beneficiosa para muchas personas, no siempre es suficiente para cubrir las p\u00e9rdidas derivadas de la lesi\u00f3n. Algunos trabajadores lesionados podr\u00edan presentar una demanda adicional por da\u00f1os personales contra la parte negligente.<\/p>\n<p>Averig\u00fce si puede presentar una demanda por lesiones personales por su accidente laboral con la ayuda de un abogado con experiencia <a href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/abogados-especializados-en-indemnizaciones-por-accidentes-laborales-en-el-condado-de-orange\/\">abogado especializado en indemnizaciones por accidentes laborales.<\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"\/es\/contactenos\/\"><button style=\"background-color: #4c6875; border: none; border-radius: 5px; color: #ffffff; padding: 15px 32px;\">Programa una consulta gratuita<\/button><\/a><\/p>\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_82_2 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-transparent ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title ez-toc-toggle\" style=\"cursor:pointer\">\u00cdndice<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Alternar<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewbox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewbox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseprofile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 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href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#workers-compensation-benefits\" >Prestaciones por accidente laboral<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#restrictions-on-workers-compensation-benefits\" >Restricciones a las prestaciones por accidente laboral<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#filing-a-personal-injury-claim\" >C\u00f3mo presentar una demanda por lesiones personales<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-6\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#potential-compensation-for-your-workplace-accident\" >Indemnizaci\u00f3n a la que podr\u00eda tener derecho por su accidente laboral<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-7\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#filing-a-claim-before-its-too-late\" >Presentar una reclamaci\u00f3n antes de que sea demasiado tarde<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-8\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#multiple-parties-and-liability\" >M\u00faltiples partes y responsabilidad<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-9\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#can-i-file-a-third-party-claim-while-accepting-workers-compensation-benefits\" >\u00bfPuedo presentar una demanda contra un tercero mientras recibo prestaciones por accidente laboral?<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-10\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#benefits-of-filing-third-party-claims\" >Ventajas de presentar reclamaciones contra terceros<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-11\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#challenges-with-third-party-claims\" >Problemas con las reclamaciones de terceros<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-12\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#how-to-prove-liability-in-third-party-claims\" >C\u00f3mo demostrar la responsabilidad en reclamaciones de terceros<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-13\" href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/file-personal-injury-claim-if-you-got-hurt-work\/#seeking-additional-help-with-your-case\" >\u00bfNecesita ayuda adicional con su caso?<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"common-workplace-accidents\"><\/span>Accidentes laborales habituales<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La relaci\u00f3n entre los accidentes laborales y las demandas por lesiones personales puede resultar muy confusa, por lo que siempre es importante consultar con un abogado tras sufrir una lesi\u00f3n en el trabajo. Un buen abogado puede analizar lo ocurrido y asesorarte sobre tus derechos a una indemnizaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Algunos accidentes y lesiones comunes en el lugar de trabajo incluyen:<\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\">Accidentes por resbalones y ca\u00eddas<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Lesiones por movimientos repetitivos<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Accidentes automovil\u00edsticos<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Accidentes por electrocuci\u00f3n<\/li>\n<li aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/www.ncbi.nlm.nih.gov\/pmc\/articles\/PMC4919827\/\">Lesiones por aplastamiento<\/a><\/li>\n<li aria-level=\"1\">Quedarse atrapado entre dos objetos<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Ser golpeado por objetos que caen<\/li>\n<li aria-level=\"1\">P\u00e9rdida de la visi\u00f3n<\/li>\n<li aria-level=\"1\">P\u00e9rdida auditiva<\/li>\n<\/ul>\n<p>Muchos de estos incidentes pueden ocurrir en el trabajo o fuera del lugar de trabajo. La identificaci\u00f3n del responsable ser\u00e1 el factor m\u00e1s importante a la hora de determinar tus derechos legales tras sufrir una lesi\u00f3n o enfermedad laboral.<\/p>\n<div style=\"background: #f1f1f1; padding: 30px 30px; margin: 30px 0px; border-left: 7px solid #4D6774;\">\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"waiving-your-right-to-sue-your-employer\"><\/span>Renuncia a tu derecho a demandar a tu empleador<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La mayor\u00eda de los empleadores deben contar con un seguro de compensaci\u00f3n laboral. El seguro de compensaci\u00f3n laboral es un seguro sin culpa que indemniza a los empleados por ciertas p\u00e9rdidas derivadas de lesiones relacionadas con el trabajo. Sin embargo, poder acceder a esa indemnizaci\u00f3n implica renunciar al derecho a demandar al empleador.<\/p>\n<p>Los empleados no tienen que demostrar que el empleador tuvo la culpa para recibir prestaciones por sus lesiones. Por otro lado, los empleados renuncian al derecho de demandar a su empleador por sus lesiones, incluso si este actu\u00f3 con negligencia. Sin embargo, los empleadores son autom\u00e1ticamente responsables de las lesiones que sufran sus trabajadores en el lugar de trabajo, aunque la indemnizaci\u00f3n puede estar limitada. Cuando usted cumple con los requisitos para recibir prestaciones de indemnizaci\u00f3n laboral, tambi\u00e9n renuncia a su derecho de emprender acciones legales contra su empleador.<\/p>\n<p>Sin embargo, esto no significa que renuncies a tu derecho a presentar una demanda por da\u00f1os y perjuicios contra otras partes que no sean tu empleador.<\/p>\n<\/div>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"workers-compensation-benefits\"><\/span>Prestaciones por accidente laboral<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Las prestaciones por accidente laboral cubren ciertas p\u00e9rdidas derivadas de un accidente en el trabajo. Estas prestaciones incluyen la cobertura de los gastos m\u00e9dicos relacionados con el accidente y una parte de los ingresos perdidos. Las lesiones laborales pueden impedirle trabajar de forma temporal o permanente.<\/p>\n<p>Las prestaciones por accidente laboral que podr\u00eda recibir incluyen:<\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\"><strong><a href=\"https:\/\/www.ssa.gov\/benefits\/disability\/\">Incapacidad temporal<\/a>.<\/strong> Estas prestaciones cubren tus gastos durante un tiempo antes de que vuelvas al trabajo. Una vez que vuelvas al trabajo, estas prestaciones finalizan.<\/li>\n<li aria-level=\"1\"><strong>Discapacidad permanente.<\/strong> Estas prestaciones se otorgan a los trabajadores cuyas lesiones se consideran permanentes. Es posible que tenga derecho a estas prestaciones si sus lesiones le impiden volver al trabajo.<\/li>\n<li aria-level=\"1\"><strong>Solo para uso m\u00e9dico.<\/strong> Estas prestaciones cubren todos los gastos m\u00e9dicos relacionados con tu accidente.<\/li>\n<li aria-level=\"1\"><strong>V\u00edctimas mortales.<\/strong> Estas prestaciones se destinan a los familiares de los trabajadores que hayan fallecido a causa de sus lesiones. Las familias pueden utilizar estas prestaciones para cubrir los gastos del funeral y como compensaci\u00f3n econ\u00f3mica para los familiares.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Los beneficios que recibas depender\u00e1n de factores como tu \u00abmejora m\u00e9dica m\u00e1xima\u00bb. Se trata de un criterio que utilizan las compa\u00f1\u00edas de seguros para determinar si est\u00e1s en condiciones de trabajar. Se considera que has alcanzado la mejora m\u00e9dica m\u00e1xima cuando tus lesiones se han curado o se han curado en la medida de lo posible. Algunas personas pueden sufrir discapacidades permanentes como consecuencia de sus lesiones, y en su caso la mejora m\u00e9dica m\u00e1xima se produce cuando el tratamiento ya no puede mejorar m\u00e1s su estado.<\/p>\n<p>Las futuras prestaciones por discapacidad de la indemnizaci\u00f3n laboral depender\u00e1n de su <a href=\"https:\/\/www.dol.gov\/agencies\/owcp\/energy\/regs\/compliance\/PolicyandProcedures\/proceduremanualhtml\/unifiedpm\/Unifiedpm_part2\/Chapter2-1300ImpairmentRatings\">grado de discapacidad una vez que se alcance el MMI<\/a>.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"restrictions-on-workers-compensation-benefits\"><\/span>Restricciones a las prestaciones por accidente laboral<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-5246 alignright\" src=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Can-You-File-a-Personal-Injury-Claim-if-You-Got-Hurt-at-Work-300x200.jpg\" alt=\"\u00bfSe puede presentar una demanda por lesiones personales si te lesionaste en el trabajo?\" width=\"300\" height=\"200\" srcset=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Can-You-File-a-Personal-Injury-Claim-if-You-Got-Hurt-at-Work-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.bentleymore.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Can-You-File-a-Personal-Injury-Claim-if-You-Got-Hurt-at-Work-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.bentleymore.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/Can-You-File-a-Personal-Injury-Claim-if-You-Got-Hurt-at-Work.jpg 900w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/>Cuando sufres una lesi\u00f3n en el trabajo, saber que tienes una indemnizaci\u00f3n garantizada suena muy bien. Pero es posible que los beneficios no sean tan seguros como crees. La indemnizaci\u00f3n que te ofrezcan podr\u00eda no ser suficiente para cubrir tus gastos si no puedes trabajar. Adem\u00e1s, tu lesi\u00f3n laboral podr\u00eda tener consecuencias negativas en otros aspectos de tu vida que el seguro de accidentes de trabajo no cubre.<\/p>\n<p>Supongamos que ten\u00edas otro empleo adem\u00e1s de tu trabajo principal. El accidente laboral que sufriste en tu trabajo principal afect\u00f3 tu capacidad para desempe\u00f1ar tu segundo empleo. Y lo que es peor, tal vez no sepas si alguna vez podr\u00e1s volver a ese segundo empleo. Es posible que tambi\u00e9n tengas que renunciar a tus pasatiempos o actividades favoritas en tu vida personal.<\/p>\n<p>Es posible que tus prestaciones por accidente laboral no cubran la p\u00e9rdida de los ingresos de tu segundo empleo ni la imposibilidad de realizar tus actividades habituales. Si te encuentras en esta situaci\u00f3n, te conviene explorar otras opciones de indemnizaci\u00f3n.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"filing-a-personal-injury-claim\"><\/span>C\u00f3mo presentar una demanda por lesiones personales<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Si ha sufrido una lesi\u00f3n debido a la negligencia de otra persona, ha sido v\u00edctima de un accidente con lesiones personales.<\/p>\n<p>Los accidentes con lesiones personales incluyen:<\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\"><strong>La diligencia debida.<\/strong> Es necesario que esa persona te debiera un nivel espec\u00edfico de cuidado.<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Incumplimiento del deber de diligencia. Alguien debe haber actuado de manera irrazonable dadas las circunstancias.<\/li>\n<li aria-level=\"1\"><strong>Causalidad.<\/strong> Las acciones imprudentes de una persona deben haberte causado un da\u00f1o f\u00edsico o mental.<\/li>\n<li aria-level=\"1\"><strong>Da\u00f1os y perjuicios.<\/strong> Tus lesiones deben dar lugar a una indemnizaci\u00f3n por da\u00f1os y perjuicios, que incluya p\u00e9rdidas econ\u00f3micas y no econ\u00f3micas.<\/li>\n<\/ul>\n<p>En general, si las acciones imprudentes de otra persona te han causado lesiones graves, puedes presentar una demanda por da\u00f1os personales. Esto tambi\u00e9n se aplica a algunos accidentes laborales. No puedes demandar a tu empleador, pero s\u00ed puedes demandar a otra parte no relacionada con tu empleador si esta actu\u00f3 con negligencia y provoc\u00f3 tu accidente.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"potential-compensation-for-your-workplace-accident\"><\/span>Indemnizaci\u00f3n a la que podr\u00eda tener derecho por su accidente laboral<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Presentar una demanda por lesiones personales te permite reclamar una indemnizaci\u00f3n por da\u00f1os y perjuicios que no puedes obtener a trav\u00e9s del seguro de accidentes de trabajo. Las prestaciones del seguro de accidentes de trabajo solo cubren los gastos m\u00e9dicos y alrededor del 60 % de los ingresos perdidos.<\/p>\n<p>En una demanda por da\u00f1os personales, puede reclamar una indemnizaci\u00f3n por:<\/p>\n<ul>\n<li aria-level=\"1\"><a href=\"https:\/\/www.law.cornell.edu\/wex\/pain_and_suffering#:~:text=Pain%20and%20suffering%20refers%20to,trauma%20that%20accompanies%20an%20injury.\">Dolor y sufrimiento<\/a><\/li>\n<li aria-level=\"1\">P\u00e9rdida de la vida en com\u00fan<\/li>\n<li aria-level=\"1\">Da\u00f1os materiales<\/li>\n<li aria-level=\"1\">El 100 % de tus ingresos perdidos, tanto pasados como futuros<\/li>\n<\/ul>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"filing-a-claim-before-its-too-late\"><\/span>Presentar una reclamaci\u00f3n antes de que sea demasiado tarde<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Adem\u00e1s de indicar qui\u00e9nes son las partes responsables y cu\u00e1les son los da\u00f1os y perjuicios de tu reclamaci\u00f3n, es igual de importante presentarla antes de que venza el plazo. Toda reclamaci\u00f3n por lesiones personales tiene un plazo l\u00edmite para que las v\u00edctimas la presenten. Este plazo se conoce como plazo de prescripci\u00f3n.<\/p>\n<p>Si presentas tu demanda despu\u00e9s de que haya vencido el plazo de prescripci\u00f3n, es posible que no puedas reclamar una indemnizaci\u00f3n por tu accidente en el futuro. El plazo para presentar tu demanda depende del tipo de accidente. Si se trata de un accidente automovil\u00edstico, es posible que tengas que presentar la demanda entre uno y seis a\u00f1os despu\u00e9s de la fecha del accidente, dependiendo del estado en el que te encuentres. Por ejemplo, California te da <a href=\"https:\/\/www.courts.ca.gov\/9618.htm?rdeLocaleAttr=en#:~:text=Personal%20injury:%20Two%20years%20from,date%20the%20contract%20was%20broken.\">dos a\u00f1os para presentar una demanda por lesiones<\/a>.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"multiple-parties-and-liability\"><\/span>M\u00faltiples partes y responsabilidad<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Otro aspecto importante de tu demanda por lesiones personales es determinar a qui\u00e9n responsabilizar por tu accidente. En las demandas por lesiones personales, es fundamental a qui\u00e9n designes como responsable de tu accidente. Debes demostrar c\u00f3mo sus acciones negligentes te causaron da\u00f1os graves.<\/p>\n<p>Hay algunos accidentes en los que la culpa recae sobre varias partes. Los accidentes relacionados con la responsabilidad por productos defectuosos, los accidentes relacionados con la responsabilidad de los propietarios de inmuebles y los accidentes de camiones son algunos ejemplos en los que varias partes podr\u00edan haber sido responsables.<\/p>\n<p>Dependiendo de las circunstancias de tu accidente laboral, es posible que haya m\u00e1s de una parte responsable de tus lesiones. Si alguien distinto a tu empleador fue responsable de tu accidente laboral, podr\u00edas presentar una demanda por da\u00f1os y perjuicios contra esa parte.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"can-i-file-a-third-party-claim-while-accepting-workers-compensation-benefits\"><\/span>\u00bfPuedo presentar una demanda contra un tercero mientras recibo prestaciones por accidente laboral?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Uno de los principales errores que se cometen con respecto a las reclamaciones de indemnizaci\u00f3n laboral es pensar que es el \u00fanico tipo de indemnizaci\u00f3n al que pueden tener derecho los trabajadores lesionados. A menudo, los trabajadores lesionados tambi\u00e9n pueden presentar una demanda por negligencia contra un tercero.<\/p>\n<p>Una de las partes m\u00e1s habituales que figuran en las demandas contra terceros son los fabricantes de productos. Cuando una m\u00e1quina o herramienta defectuosa provoca un accidente laboral (algo que ocurre con frecuencia), se considera responsables a los fabricantes.<\/p>\n<p>Aunque est\u00e9s recibiendo prestaciones por desempleo\u2019 <a href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/que-ocurre-durante-la-mediacion-en-materia-de-indemnizacion-laboral\/\">indemnizaci\u00f3n<\/a> Aunque reciba prestaciones, a\u00fan puede presentar una demanda contra terceros por su accidente. Quiz\u00e1s le convenga consultar con un abogado si no sabe si debe presentar una demanda contra terceros por su accidente laboral. Esta decisi\u00f3n conlleva tanto ventajas como dificultades.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"benefits-of-filing-third-party-claims\"><\/span>Ventajas de presentar reclamaciones contra terceros<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Una de las ventajas evidentes es la indemnizaci\u00f3n adicional. Si su demanda prospera, podr\u00e1 reclamar una indemnizaci\u00f3n por da\u00f1os adicionales, como el dolor y el sufrimiento, los da\u00f1os materiales y la p\u00e9rdida de calidad de vida.<\/p>\n<p>Tambi\u00e9n puede hacer valer un derecho legal conocido como subrogaci\u00f3n. Este derecho legal evita que usted y su empleador sean considerados responsables de los da\u00f1os causados por un tercero. La subrogaci\u00f3n los protege a usted y a su empleador en caso de una demanda, al tiempo que le permite luchar por la indemnizaci\u00f3n que le corresponde por las lesiones sufridas en el lugar de trabajo.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"challenges-with-third-party-claims\"><\/span>Problemas con las reclamaciones de terceros<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>Uno de los principales retos de las demandas contra terceros es determinar la responsabilidad. A diferencia de las reclamaciones por accidente laboral, en este caso debes demostrar la culpa de un tercero en tu accidente. A menudo resulta dif\u00edcil demostrar la responsabilidad en los casos en los que solo hay un demandado.<\/p>\n<p>La parte contraria podr\u00eda alegar que no debe asumir la responsabilidad por tu accidente. La compa\u00f1\u00eda de seguros tambi\u00e9n podr\u00eda ofrecerte una indemnizaci\u00f3n muy inferior a la que te corresponde por tus p\u00e9rdidas. Estas son solo algunas de las complicaciones que pueden surgir en las reclamaciones por lesiones personales relacionadas con el trabajo.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"how-to-prove-liability-in-third-party-claims\"><\/span>C\u00f3mo demostrar la responsabilidad en reclamaciones de terceros<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<p>La mejor manera de demostrar la responsabilidad de un tercero es a trav\u00e9s de la negligencia. Cuanto m\u00e1s negligente haya sido el tercero en su actuaci\u00f3n hacia usted, mayor ser\u00e1 su responsabilidad por su accidente. Para demostrar la negligencia, debe presentar pruebas ante la compa\u00f1\u00eda de seguros o ante un tribunal. Las aseguradoras no se limitar\u00e1n a creer en su palabra de que otra persona caus\u00f3 sus lesiones. Esperan pruebas.<\/p>\n<p>No es necesario reunir pruebas de culpa para presentar una reclamaci\u00f3n de indemnizaci\u00f3n laboral, pero s\u00ed lo es para una demanda por lesiones personales. Necesitas un abogado que se encargue de tu caso si vas a presentar una demanda por lesiones.<\/p>\n<p>Las reclamaciones contra terceros tambi\u00e9n te permiten exigir responsabilidades a terceros con arreglo a diferentes criterios jur\u00eddicos. Los fabricantes pueden ser responsables de las lesiones en virtud de la responsabilidad objetiva en los casos de responsabilidad por productos defectuosos.<\/p>\n<p>La responsabilidad objetiva es un r\u00e9gimen de responsabilidad que exige la responsabilidad de todas las partes, independientemente de su grado de negligencia.<\/p>\n<p>Muchos fabricantes alegar\u00e1n que no ten\u00edan conocimiento de ciertos defectos en sus productos. En el r\u00e9gimen de responsabilidad objetiva, eso no importa. Los fabricantes pueden seguir siendo considerados responsables de cualquier da\u00f1o que causen sus productos.<\/p>\n<p>La responsabilidad objetiva tambi\u00e9n puede aplicarse para exigir responsabilidades a los propietarios. Este criterio se aplica para exigir responsabilidades a los propietarios negligentes que hayan creado condiciones peligrosas en su propiedad.<\/p>\n<p>Sin embargo, existen algunas defensas que terceros pueden esgrimir frente a la responsabilidad objetiva. Una de las defensas m\u00e1s comunes que utilizan los fabricantes de productos es la asunci\u00f3n de riesgo. Esta defensa sostiene que todos los consumidores conoc\u00edan el riesgo asociado a su producto, independientemente de que supieran o no de la existencia de un defecto.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s de los fabricantes de los productos, los propietarios tambi\u00e9n pueden ser considerados responsables en reclamaciones de terceros. Los accidentes laborales relacionados con productos defectuosos no son los \u00fanicos que permiten presentar demandas por da\u00f1os personales.<\/p>\n<p>Es posible que tu lesi\u00f3n laboral se haya producido tras haber estado expuesto a sustancias t\u00f3xicas. Una de las sustancias t\u00f3xicas m\u00e1s comunes a las que se exponen los trabajadores es el asbesto.<\/p>\n<p>Puede presentar una demanda por lesiones personales <a href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/blog\/cronologia-de-una-demanda-por-lesiones-personales\/\">demanda<\/a> contra el propietario del inmueble que te expuso a sustancias t\u00f3xicas. Al igual que tu empleador, los propietarios son responsables de garantizar la seguridad de las instalaciones para todos los visitantes.<\/p>\n<p>Los fabricantes de productos tambi\u00e9n pueden ser responsables de la exposici\u00f3n a sustancias t\u00f3xicas. Si utiliz\u00f3 un equipo de seguridad espec\u00edfico que deber\u00eda haberle protegido contra estas sustancias, eso tambi\u00e9n podr\u00eda constituir un defecto.<\/p>\n<h2><span class=\"ez-toc-section\" id=\"seeking-additional-help-with-your-case\"><\/span>\u00bfNecesita ayuda adicional con su caso?<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n<div id=\"attachment_2122\" style=\"width: 206px\" class=\"wp-caption alignright\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-2122\" class=\"wp-image-2122\" src=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/wp-content\/uploads\/2019\/04\/RRGPhotography-5125-1-1-300x287.jpg\" alt=\"\" width=\"196\" height=\"188\" srcset=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/wp-content\/uploads\/2019\/04\/RRGPhotography-5125-1-1-300x287.jpg 300w, https:\/\/www.bentleymore.com\/wp-content\/uploads\/2019\/04\/RRGPhotography-5125-1-1.jpg 680w\" sizes=\"auto, (max-width: 196px) 100vw, 196px\" \/><p id=\"caption-attachment-2122\" class=\"wp-caption-text\"><a href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/greg-bentley\/\">Greg Bentley<\/a> &amp; <a href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/keith-more\/\">Keith More<\/a> Abogados especializados en lesiones personales<\/p><\/div>\n<p>Obtener una indemnizaci\u00f3n por un accidente laboral no es tan f\u00e1cil como parece. Es posible que varias partes sean responsables de tu accidente laboral. Sin embargo, si no conoces tus derechos legales, es posible que no consigas la indemnizaci\u00f3n que te corresponde.<\/p>\n<p>Para comprender mejor sus opciones legales, tal vez le convenga consultar con un abogado con experiencia. Su abogado puede analizar los aspectos de su caso y ayudarle a decidir si debe presentar una demanda por da\u00f1os personales o no. Consulte con un abogado con experiencia <a href=\"https:\/\/www.bentleymore.com\/es\/abogado-especializado-en-lesiones-personales-en-el-condado-de-orange\/\">abogado especializado en lesiones personales <\/a>Inf\u00f3rmese hoy mismo sobre sus lesiones. Dispone de un plazo limitado para presentar una reclamaci\u00f3n. Act\u00fae ahora.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Accidents and injuries at work can happen in multiple ways. Falling products may hurt you in a warehouse. You may experience muscle strain in your wrists after typing for years. You may have to take some weeks off after a machine malfunctions and damages your arm. 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